Datblygu Dyfodol Llwyddiannus, gyda’n gilydd

Rhagolygon Graddedigion

Nodyn: Mae’r Broses Ymgeisio ar gyfer Cynllun Graddedigion Dŵr Cymru yn 2011 wedi cau.

Gweithwyr talentog ac egniol yw adnoddau mwyaf gwerthfawr y cwmni. Wrth gyflogi pobl ymroddedig gallwn weithio er cyrraedd y nod o‘n ‘cydnabod fel cwmni dŵr gorau’r Deyrnas Unedig’.

Ein Rhaglen

Fel aelod o’n Rhaglen Graddedigion byddwch yn derbyn y cymorth angenrheidiol i ddatblygu gyrfa a gwireddu eich dyheadau. Ar ddiwedd y rhaglen byddwch yn gallu gwneud cais am swydd mewn unrhyw ran o’r busnes.

Rhai o nodweddion allweddol y rhaglen:

• Rhaglen dwy flynedd
• Gweithio mewn nifer o rolau heriol fel rhan o brojectau datblygu penodol
• Cymorth estynedig gan gyfarwyddwr gweithredol a mentor hŷn
• Hyfforddiant rheoli ac arwain
• Cyfle i weithio gydag amrediad o gyrff partner
• Cyfle i gael cymwysterau proffesiynol pellach.

Os oes diddordeb gennych mewn datblygu gyrfa lwyddiannus ble bydd pob diwrnod yn wahanol a byddwch yn helpu i siapio dyfodol cwmni cyfleustodau blaenllaw, yna rydym am glywed oddi wrthych.

Y Buddion

Fel y byddech yn disgwyl o gwmni dŵr a charthffosiaeth blaenllaw yng Nghymru a Lloegr, byddwch yn derbyn nifer o fuddion cymwys.

Er enghraifft:

• Cyflog cychwynnol o £21,000
• Adolygiad cyflog blynyddol
• 25 diwrnod o wyliau
• Ffioedd aelodaeth corff proffesiynol
• Cynllun pensiwn cyfrannol, aelodaeth BUPA a bonws gweithwyr

Y Person

Rhaid meddu ar sgiliau cyfathrebu ardderchog a’r gallu i gydweithio’n dda fel rhan o dîm. Bydd hefyd angen gradd anrhydedd dda mewn:

• Gwyddorau Amgylcheddol
• Peirianneg
• Cyllid
• Gwyddoniaeth.